KENVAD est un des acteurs majeurs dans le domaine de la prévention santé, de la sécurité et du bien-être auprès des entreprises, associations, écoles et collectivités.
La société est présente sur le Grand Ouest français et repose sur un réseau de plus de 250 professionnels qui ont tous été testés et sélectionnés par l’Equipe KENVAD.
Organisme de formation, KENVAD est certifié Qualiopi, ce qui témoigne de sa capacité à répondre aux exigences règlementaires et à dispenser des actions de formation dans une logique d’amélioration continue et de qualité constante. Toutes nos formations sont modulables et peuvent être adaptées aux besoins spécifiques de chaque entité à tout moment.
La charte "CADRE" de KENVAD est un document de référence pour l’ensemble des parties prenantes. Créée par l’équipe le 18 janvier 2023, elle structure le travail quotidien autour de principes de cohérence, d’engagement et de qualité de service. Toutes les parties prenantes sont invitées à adhérer aux valeurs qui fondent la raison d’être de KENVAD.
C’est le fait de se sentir en sécurité dans une relation transparente, honnête et respectueuse.
Dans une volonté d’innovation, c’est l’adaptation facile aux changements pour répondre aux besoins du moment.
C’est la représentation du respect de la variété, de la différence et de la pluralité.
Kenvad est engagé dans une démarche de RSE. La société prend en compte les enjeux environnementaux, sociaux, économique et éthique dans ses activités et dans son organisation interne.
Explorer (les champs des possibles), imaginer et offrir une gamme de produits et services nouveaux, innovants et créatifs visant à répondre aux besoins de toutes nos parties prenantes.
Nous avons particulièrement apprécié la méthodologie mise en place. Les salariés ont été directement impliqués pour connaitre leur appétence vis-à-vis de l'offre proposée dans le catalogue. C'est eux qui ont fait le choix des activités, et un rapport d'analyse a été transmis aux associés, avant la mise en route des sessions. La coordination des activités s’est faite très simplement, en tenant compte des contraintes organisationnelles des collaborateurs. Enfin, le coût global est très modeste compte tenu de la qualité des prestations.
On a fait appel à KENVAD pour une formation sur la prévention des TMS car c'est important pour nous de travailler avec des gens en local. C'est toujours bon de se rappeler les bons gestes et les bonnes postures pour travailler le plus longtemps possible dans les meilleures conditions. Le formateur a su nous intéresser tout au long de la journée.
L'idée des Olympiades, c'était de prendre un temps ensemble, de continuer à renforcer les liens, même si ces derniers sont très forts chez nous. On a bien rigolé, on est vraiment ravis !
